domingo, 29 de abril de 2007
Seminário Internacional de Educação
No próximo dia 10 de Maio de 2007, no Auditório Municipal Casa da Música, em Óbidos, realiza-se o Seminário Internacional de Educação. Uma iniciativa promovida pelo Gabinete de Educação do Município de Óbidos.
I Jornadas de Educação Social
I JORNADAS DE EDUCAÇÃO SOCIAL
Instituto Politécnico de Leiria
Escola Superior de Educação
Auditório 2, Campus 1
www.esel.ipleiria.pt
24 e 25 Maio de 2007
INSCRIÇÕES
Contactos:
· jornadases@esel.ipleiria.pt
· I Jornadas de Educação Social do Instituto Politécnico de Leiria, Escola Superior de Educação, Campus 1, R. Dr. João Soares, Apartado 4045, 2411 – 901 Leiria,
Telef.: 244829408; Fax: 244829499.
Valor da Inscrição:
Estudantes – 10€
Outros Participantes sem comunicação – 40€
Estudantes – 10€
Outros Participantes sem comunicação – 40€
Pagamento da Inscrição:
· Transferência Bancária: Instituto Politécnico de Leiria NIB: 003503930010402003019
Envio do comprovativo por correio electrónico, fax, ou correio, com identificação do participante (a aceitação da inscrição será condicionada à recepção do comprovativo).
· Cheque passado à ordem do Instituto Politécnico de Leiria e enviado para a morada acima indicada.
· No local das Jornadas, no acto de levantamento das pastas, por cheque ou numerário.
Formulário de inscrição:
Data limite de inscrição com comunicação – 7 de Maio
Data limite de inscrição dos participantes sem comunicação – 18 de Maio
Enviar para jornadases@esel.ipleiria.pt ou para: I Jornadas de Educação Social do Instituto Politécnico de Leiria, Escola
Superior de Educação, Campus 1, R. Dr. João Soares, Apartado 4045, 2411 – 901
Leiria, Fax: 244829499.
Nome:___________________________________________________________
Morada:_________________________________________________________
Cód. Postal / Localidade:_________________________________________
Telf. de contacto nº:___________________
E-mail:______________________________
Data de nascimento:_________________
Habilitações literárias:_____________________
Profissão:______________
Instituição:_______________________________________________
Estudante: Sim ____ Curso/Instituição ________________________ Não____
Com comunicação: Sim_____ Não_____
Morada:_________________________________________________________
Cód. Postal / Localidade:_________________________________________
Telf. de contacto nº:___________________
E-mail:______________________________
Data de nascimento:_________________
Habilitações literárias:_____________________
Profissão:______________
Instituição:_______________________________________________
Estudante: Sim ____ Curso/Instituição ________________________ Não____
Com comunicação: Sim_____ Não_____
Fonte: www.esel.ipleiria.pt
sexta-feira, 27 de abril de 2007
Caracterização Profissional Assistente Social
No final do século XIX, o serviço social institucionalizou-se, enquanto área académica e profissional das ciências sociais, nas sociedades ocidentais assentes numa economia de mercado e caracterizadas por um contexto socio-político e cultural de progressivo reconhecimento dos direitos sociais dos indivíduos, do seu direito ao bem-estar e ao desenvolvimento.
Hoje em dia, os assistentes sociais procuram promover uma melhor adaptação dos indivíduos, famílias e outros grupos ao meio social em que vivem, auxiliando-os na solução dos seus problemas (familiares, económicos, etc.).
O serviço social visa a mudança da sociedade, particularmente no que diz respeito às pessoas que sofrem as consequências de quaisquer formas de exclusão e injustiça social, devido a pobreza, desemprego, doença, cumprimento de pena ou violação dos Direitos Humanos.
A intervenção destes profissionais tem como objectivo fundamental promover o desenvolvimento de capacidades e competências sociais – sejam elas colectivas ou individuais – a três níveis: cognitivo (do conhecimento), fornecendo informação aos indivíduos, incentivando a sua compreensão para o funcionamento da sociedade e orientando-os sobre a melhor forma de utilizarem os seus recursos; relacional, facilitando o desenvolvimento das relações interpessoais e grupais, capacitando os indivíduos para assumirem novos papéis e estimulando novas formas de comunicação e expressão; organizativo, promovendo a interacção entre cidadãos, organizações e outras estruturas sociais, accionando ou criando novos recursos sociais e desenvolvendo a participação e a capacidade organizativa dos indivíduos e grupos.
De uma maneira geral, desempenham as seguintes funções:
- detectam quais as necessidades gerais de um indivíduo, família ou grupo (processo designado por diagnóstico da situação);
- reúnem informações susceptíveis de dar resposta às necessidades dos indivíduos e grupos e aconselham-nos sobre os seus direitos e obrigações;
- fazem atendimento aos indivíduos no âmbito de um determinado organismo ou instituição, encaminhando-os para as diversas entidades públicas e privadas que podem auxiliá-los na resolução dos seus problemas (autarquias, escolas, serviços da Segurança Social, associações de solidariedade social, etc.);
A intervenção destes profissionais tem como objectivo fundamental promover o desenvolvimento de capacidades e competências sociais – sejam elas colectivas ou individuais – a três níveis: cognitivo (do conhecimento), fornecendo informação aos indivíduos, incentivando a sua compreensão para o funcionamento da sociedade e orientando-os sobre a melhor forma de utilizarem os seus recursos; relacional, facilitando o desenvolvimento das relações interpessoais e grupais, capacitando os indivíduos para assumirem novos papéis e estimulando novas formas de comunicação e expressão; organizativo, promovendo a interacção entre cidadãos, organizações e outras estruturas sociais, accionando ou criando novos recursos sociais e desenvolvendo a participação e a capacidade organizativa dos indivíduos e grupos.
De uma maneira geral, desempenham as seguintes funções:
- detectam quais as necessidades gerais de um indivíduo, família ou grupo (processo designado por diagnóstico da situação);
- reúnem informações susceptíveis de dar resposta às necessidades dos indivíduos e grupos e aconselham-nos sobre os seus direitos e obrigações;
- fazem atendimento aos indivíduos no âmbito de um determinado organismo ou instituição, encaminhando-os para as diversas entidades públicas e privadas que podem auxiliá-los na resolução dos seus problemas (autarquias, escolas, serviços da Segurança Social, associações de solidariedade social, etc.);
- incentivam os indivíduos, famílias e outros grupos a resolverem os seus problemas, tanto quanto possível através dos próprios meios, promovendo uma atitude de autonomia e participação – encorajando-os, por exemplo, a dirigirem-se a entidades empregadoras, instituições de solidariedade social, serviços sociais, entre outros, para procurarem resolver os seus problemas;
- colaboram na definição e avaliação das políticas sociais, com base nos conhecimentos obtidos através de estudos que efectuam junto de determinada população, para melhor adequação entre as medidas de política social e os direitos reconhecidos aos cidadãos.
Normalmente, a intervenção dos assistentes sociais e dos técnicos de política social está enquadrada no âmbito de uma dada instituição ou de um determinado projecto. No âmbito de projectos de combate à pobreza, por exemplo, podem intervir na integração sócio-profissional dos jovens de um determinado bairro degradado. Por outro lado, a sua intervenção pode abranger vários tipos de populações-alvo: idosos que vivem em situação de isolamento e/ou com graves carências económicas, crianças abandonadas ou em risco de abandono, jovens em risco de marginalidade, toxicodependentes, reclusos e ex-reclusos, sem-abrigo, grupos étnicos com problemas de integração ou pessoas com deficiência, entre outras.
A maioria destes profissionais trabalha no âmbito de equipas multidisciplinares, que podem variar consoante o campo de intervenção. Assim, é comum colaborarem com médicos, enfermeiros, professores, educadores de infância, psicólogos, sociólogos ou juristas.Dadas as suas características, esta profissão exige uma boa capacidade de análise das situações. Ter espírito de iniciativa, capacidade para dialogar com todo o tipo de pessoas e gosto pelo trabalho em equipa são qualidades igualmente importantes. Fundamental é gostar de trabalhar com pessoas, ter um interesse real pelos seus problemas e respeito pela autonomia e liberdade de cada um. Devido ao contacto próximo com a vida e os problemas das pessoas com quem trabalham, estes profissionais podem estar sujeitos ao desgaste emocional, o que exige deles a capacidade de distanciamento e de resistência à frustração, pois nem sempre é possível resolver os problemas da forma pretendida.
Estes profissionais desenvolvem a sua actividade numa grande diversidade de instituições, tanto no sector público, como no sector privado. No sector público, são várias as instituições que podem empregar estes profissionais e estão enquadradas em sectores tão diferentes como a saúde, a educação, a justiça e a segurança social, entre outros. Na administração pública central, podem trabalhar em diversos ministérios, com destaque para as áreas do emprego, da segurança social, da saúde, da justiça e da educação. Estes serviços públicos abrangem entre outros, centros regionais de segurança social, equipamentos sociais de apoio à infância, juventude, deficientes e idosos, centros de formação profissional, centros de saúde e hospitais, centros de profilaxia da droga e de apoio a toxicodependentes, estabelecimentos prisionais, serviços de reinserção social e tribunais, serviços de apoio social nas escolas. Também as autarquias locais (Câmaras Municipais e Juntas de Freguesia), nomeadamente nos sectores de serviços municipais de habitação, acção social, educação, acção cultural, saúde e recursos humanos, constituem boas possibilidades de emprego.
No sector privado, para além de poderem trabalhar em organizações sociais não lucrativas, associações, cooperativas e sindicatos, como instituições particulares de solidariedade social (IPSS) em diferentes áreas, misericórdias, associações de doentes, cooperativas de habitação, associações de moradores, associações de educação de adultos e de animação cultural, associações de jovens, associações de desenvolvimento rural e diferentes associações de defesa dos direitos humanos, podem ainda trabalhar em empresas de diferentes ramos de actividade, nos seus sectores de serviços sociais, recursos humanos e saúde ocupacional.
Em Portugal, as organizações sociais não lucrativas constituem um importante campo de trabalho para os assistentes sociais e técnicos de política social, uma vez que constituem hoje em dia um dos principais prestadores de serviços sociais, designadamente no domínio de respostas sociais para os idosos e para a infância. O sector privado empresarial, domínio onde, antes de Abril de 1974, se concentrava o maior número de serviços empregadores destes profissionais, tem perdido importância relativamente ao sector público e às organizações do terceiro sector.
Estes profissionais desenvolvem o seu trabalho em gabinetes situados na sede dos serviços onde desempenham funções, ou em contextos locais e comunitários, onde desenvolvem trabalho de intervenção com populações (bairros sociais, pessoas sem-abrigo, etc.). No seu trabalho, estes profissionais deparam, por vezes, com situações complexas e imprevistas, requerendo por isso treino específico e maturação profissional, sobretudo na intervenção junto de grupos e contextos sociais de risco.
Apesar de a situação actual do mercado de trabalho não ser muito favorável à inserção profissional dos assistentes sociais – devido, designadamente, às restrições que no contexto actual se registam na admissão destes técnicos na Administração Pública – é provável que a médio/longo prazo esta situação venha a alterar-se. É possível que se observe um aumento da procura destes profissionais, com destaque para as IPSS, que poderão vir a ser as entidades que mais contratarão estes profissionais.
Dada a tendência para o aumento de problemas sociais – como as crescentes situações de marginalidade, pobreza e exclusão social – e a consequente necessidade de melhorar o desempenho dos serviços e políticas sociais, é de prever o aumento das oportunidades de trabalho destes profissionais. De facto, a elaboração das políticas sociais reflecte hoje uma maior aposta na melhoria das condições mínimas de vida das pessoas, bem como o reforço de medidas no campo da prevenção, nomeadamente em áreas como a educação, a saúde e a habitação, o que poderá resultar num acréscimo de trabalho para estes profissionais.
Agenda
4/5 - Seminário de Gerontologia Social sobre "Gestão da Qualidade das Respostas Sociais para Pessoas Idosas", na ULHT.
5/5 – Encontro Nacional de Saúde “Mais Saúde, Mais SNS”, em Lisboa no Hotel Continental Holiday Inn, pelas 10h. Organização do Bloco de Esquerda. “O Encontro pretende analisar novos e velhos problemas do SNS, determinar o sentido das mudanças em curso e identificar soluções e propostas para a defesa e modernização do SNS.”
9, 16, 23 e 30/5 - Curso de Protecção de Menores - "Riscos e Sistemas" promovido pela AIDSS. Info: aidss@clix.pt
11 a 26/5 - Curso de Especialização em "Epistemologia do Serviço Social" na ULHT.
Fonte: http://insistente-social.blogspot.com/
5/5 – Encontro Nacional de Saúde “Mais Saúde, Mais SNS”, em Lisboa no Hotel Continental Holiday Inn, pelas 10h. Organização do Bloco de Esquerda. “O Encontro pretende analisar novos e velhos problemas do SNS, determinar o sentido das mudanças em curso e identificar soluções e propostas para a defesa e modernização do SNS.”
9, 16, 23 e 30/5 - Curso de Protecção de Menores - "Riscos e Sistemas" promovido pela AIDSS. Info: aidss@clix.pt
11 a 26/5 - Curso de Especialização em "Epistemologia do Serviço Social" na ULHT.
Fonte: http://insistente-social.blogspot.com/
O Processo de Bolonha e a Formação em Serviço Social
"Na primeira comemoração do Dia Mundial do Assistente Social gostaria de dizer que neste tipo de realizações todas as organizações da categoria profissional devem dar provas da sua vitalidade, congregando esforços no sentido de comemorarem este dia que deve ser de unidade na diversidade, identificando os principais processos sociais e políticos com que se confrontam e em que estão envolvidos, os processos de luta em curso, promovendo-se um debate alargado com os Assistentes Sociais, os docentes, investigadores e estudantes de Serviço Social." Alcina Martins
O "Serviço Social Português" publica o texto de Alcina Martins apresentado no Dia Mundial do Assistente Social em Matosinhos.
A ler com atenção, pois os assistentes sociais não podem pensar que a formação em Serviço Social é apenas e simplesmente um assunto académico! A formação tem implicações enormes nas competências, estatuto e reconhecimento da profissão, entre outras questões sensíveis, tais como as saídas profissionais e o mercado de emprego.
quarta-feira, 25 de abril de 2007
sexta-feira, 20 de abril de 2007
Enquadramento do ServIço Social nas IPSS
Existe um Contrato Colectivo de Trabalho entre a CNIS e a FNE que aqui se resume.No Anexo 1 encontramos a "Definição de Funções". Entre os "Trabalhadores sociais" definem duas categorias para o Serviço Social:
- "Técnico de serviço social"— "Estuda e define normas gerais, esquemas e regras de actuação do serviço social das instituições; procede à analise de problemas de serviço social directamente relacionados com os serviços das instituições; assegura e promove a colaboração com os serviços sociais de outras instituições ou entidades; estuda com os indivíduos as soluções possíveis dos seus problemas (descoberta do equipamento social de que podem dispor); ajuda os utentes a resolver adequadamente os seus problemas de adaptação e readaptação social, fomentando uma decisão responsável."
- "Técnico de serviço social"— "Estuda e define normas gerais, esquemas e regras de actuação do serviço social das instituições; procede à analise de problemas de serviço social directamente relacionados com os serviços das instituições; assegura e promove a colaboração com os serviços sociais de outras instituições ou entidades; estuda com os indivíduos as soluções possíveis dos seus problemas (descoberta do equipamento social de que podem dispor); ajuda os utentes a resolver adequadamente os seus problemas de adaptação e readaptação social, fomentando uma decisão responsável."
- "Técnico auxiliar de serviço social"— "Ajuda os utentes em situação de carência social a melhorar as suas condições de vida; coadjuva ou organiza actividades de carácter educativo e recreativo para crianças, adolescentes e jovens, bem como actividades de ocupação de tempos livres para idosos; apoia os indivíduos na sua formação social e na obtenção de um maior bem-estar; promove ou apoia cursos e campanhas de educação sanitária, de formação familiar e outros. Pode também ser designado por auxiliar social."
No Anexo II constam as "condições específicas". Para os "Trabalhadores sociais" são consideradas as seguintes:
1 — Constitui condição de admissão para o exercício de funções inerentes a técnico de serviço social a titularidade de licenciatura oficialmente reconhecida.2 — Constituem condições de admissão para a profissão o de animador cultural:a) 12.o ano de escolaridade ou habilitações equivalentes; b) Formação profissional específica.
Quanto à "carreira" define-se o seguinte:
"1 — A carreira do trabalhador com a profissão de técnico de serviço social desenvolve-se pelas categorias de 3.a, 2.a e 1.a ;
2 — Constitui requisito da promoção a técnico de serviço social de 2.a a 1.a a prestação de trêsanos de bom e efectivo serviço na categoria imediatamente inferior. (...)"
No "Anexo III" "faz-se o enquadramento das profissões em níveis de qualificação", sendo enquadrado nos "quadros superiores" o Técnico de Serviço Social e nos "profissionais altamente qualificados" o Técnico auxiliar de Serviço Social.
No "Anexo IV" faz-se o "enquadramento das profissões e categorias profissionais em níveis de remuneração", sendo considerados os seguintes níveis e respectivas remunerações ("Anexo V", Tabela de retribuições mínimas - que vigoraram em 2004):
Nível I (1.038,58€)- Director de Serviços (função assumida frequentemente por Assistentes Sociais nas IPSS's)
Nível III (912,54€)- Técnico de serviço social de 1.ª
Nível IV (867,65€)- Técnico de serviço social de 2.ª
Nível V (823,29€)- Técnico de serviço social de 3.ª
Nível IX (650,21€)- Técnico auxiliar de serviço social de 1.ª
Nível X (608,01€)- Técnico auxiliar de serviço social de 2.ª
Agenda
23/04 - Convite para a Sessão de lançamento do livro "Corpo, Sexualidade e Violência Sexual", de Marlene Braz Rodrigues a realizar no auditório Victor de Sá na Universidade Lusófona da Humanidades e Tecnologias, no Campo Grande em Lisboa, pelas 18h00.
26 e 27/04 - Workshop sobre “A Dimensão Avaliação na Intervenção Social”, dinamizado pelo Prof. Dr. Rogério Roque Amaro, a decorrer no auditório da Associação Empresarial da Guarda. Info: guarda@reapn.org
3/05 - Jornadas Intermuncipais de Inclusão Social, subordinadas ao tema "Juventude - sexualidade e violência". Em Óbidos. Info: rede.social@cm-obidos.pt www.cm-obidos.pt
9/05 - II Mostra de Projectos Sociais do Distrito de Leiria “Em busca de caminhos integrados para o desenvolvimento social – experiências do distrito de Leiria”, pelas 9:30h, no INDEA em Leiria. Info: leiria@reapn.org
24 e 25/05 - Encontro "Gravidez na Adolescência" a realizar no Auditório Bissaya Barreto, Coimbra. Profissionais 35€, Estudantes 10€.
Igualdade de Oportunidades
"O Ano Europeu da Igualdade de Oportunidades para Todos é uma oportunidade ímpar, para promover a dimensão da diversidade humana e o respeito pelos direitos fundamentais de todos os cidadãos independentemente do sexo, origem étnica ou racial, religião ou crença, deficiência, idade ou orientação sexual. No caso específico da discriminação que os cidadãos enfrentam em razão da Deficiência, o Ano Europeu cria-nos, uma vez mais, novas oportunidades. Está lançado o desafio para que, em conjunto, reforcemos a aplicação das medidas legislativas que garantem os seus direitos e a sua integração. " Idália Moniz, Secretária de Estado Adjunta e da Reabilitação
O Plano Nacional de Acção do Ano Europeu da Igualdade de Oportunidades para Todos e Todas encontra-se aqui sistematizado e no site Igualdades 2007.
Seminário de Gerontologia Social
No âmbito da pós-graduação em Gerontologia Social, a Licenciatura em Serviço Social da Universidade Lusófona de Humanidades e Tecnologias vem por este meio convidá-lo para o "Seminário de Gerontologia Social: Gestão da qualidade das respostas sociais para pessoas idosas", que tem como objectivos:
- Reflectir sobre os referenciais teóricos da qualidade na área da acção social e compreender os processos da sua construção nas respostas sociais para as pessoas idosas;
- Apreender o “valor” das pessoas, profissionais e utilizadores, enquanto agentes essenciais na promoção da segurança e qualidade nas organizações;
- Compreender a qualidade enquanto processo de concretização de direitos das pessoas idosas
- Apresentar boas práticas de implementação de um sistema de gestão da qualidade num equipamento social, e cujo folheto anexamos.
O seminário realizar-se-á no dia 4 de Maio, no Auditório da Fundação Victor de Sá, estando as inscrições abertas até ao dia 30 de Abril.
- Reflectir sobre os referenciais teóricos da qualidade na área da acção social e compreender os processos da sua construção nas respostas sociais para as pessoas idosas;
- Apreender o “valor” das pessoas, profissionais e utilizadores, enquanto agentes essenciais na promoção da segurança e qualidade nas organizações;
- Compreender a qualidade enquanto processo de concretização de direitos das pessoas idosas
- Apresentar boas práticas de implementação de um sistema de gestão da qualidade num equipamento social, e cujo folheto anexamos.
O seminário realizar-se-á no dia 4 de Maio, no Auditório da Fundação Victor de Sá, estando as inscrições abertas até ao dia 30 de Abril.
Preço: Alunos ULHT 5€
Outros 10€
sexta-feira, 13 de abril de 2007
Acção de Formação
Relatórios Sociais
Conceitos e Ténicas Fundamentais
Objectivos: Abordar as principais questões que se colocam aos profissionais da àrea do social na elaboração de relatórios sociais. Fornecer estratégias para atingir resultados.
Destinatários: Todos os profissionais que desenvolvam ou necessitem vir a elaborar relatórios sociais.
Duração: 18 Horas
Horário e Data:
Sábado 21/04/2007 - 10h às 13h / 14h às 17h
Sábado 28/04/2007 - 10h às 13h / 14h às 17h
Sábado 24/05/2007 - 10h às 13h / 14h às 17h
Local de Realização: Nazaré
Incrições: Enviar para o mail visaodesperta@megamail.pt
Formador: Dr. José Ricardo Nunes
O módulo de Formação de Relatórios Socias conceitos e técnicas fundamentais, não é co-financiada, pelo que terá de pagar o preço da formação - 75€.
1ª Prestação - 50% no acto da inscrição
2ª Prestação - 50% até aod ia 27/04/2007
Para mais informações: www.visaodesperta.pt
quinta-feira, 12 de abril de 2007
Encontros à 2.ª
16 de Abril de 2007
Auditório 1 da ESEL
Tema: Pobreza e Exclusão Social
Convidada: Dr.ª Patrícia Grilo - Rede Europeia Anto-Pobreza Nacional
Destinatários: Estudantes
Horário: 17h30 às 18h30
Inscrições limitadas
Tel: 544 833 268 Fax: 244 837 957 E-mail: assnovo.olhar@iol.pt
domingo, 1 de abril de 2007
Festival de Jazz - Valado dos Frades
Programa Oficial do 10º Festival de Jazz de Valado dos Frades
12 de Abril de 2007
Paco Charlín e The Ultimate Jazz Earth-tet
13 de Abril de 2007
Carlos Azevedo Quarteto
14 de Abril de 2007
Trupe Vocal
15 de Abril de 2007
Combos de Escolas
________________
18 de Abril de 2007
Desbundixie
19 de Abril de 2007
Lisbon Improvisation Players featuring Dennis González
20 de Abril de 2007
Mário Franco Quintet e David Binney - "This Life"
21 de Abril de 2007
Audible Architecture
Para mais informações: www.jazzvalado.net
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